Mentions Légales
Dernière mise à jour : 30 octobre 2026
1 Éditeur de la Plateforme FallaJobs
Le site internet accessible aux adresses https://fallajobs.com, https://www.fallajobs.com et ses sous-domaines associés est édité par la structure technologique FallaJobs Technologies :
- Dénomination : FallaJobs Technologies
- Siège social / Représentation : Douala, Région du Littoral, République du Cameroun
- Directeur de la publication : Mohamed Brayan TWAFFO, Fondateur & Développeur Principal
- Contact général :contact@fallajobs.com
- Assistance & Téléphone officiel : +237 698 765 588 (Disponible par WhatsApp et appel professionnel)
2 Hébergement et Infrastructure
L'infrastructure d'hébergement, la base de données relationnelle et les services de calcul sont hébergés sur des serveurs hautement sécurisés situés dans des centres de données répondant aux normes ISO/IEC 27001, SOC 2 Type II et conformes aux réglementations de protection des données :
- Fournisseur d'infrastructure cloud : Serveurs européens avec chiffrement des données au repos (AES-256) et en transit (TLS 1.3 / HTTPS).
- Sauvegardes et redondance : Réplication automatique quotidienne garantissant la résilience des données et la continuité du service.
3 Cadre Légal & Réglementaire Applicable
La plateforme est exploitée en stricte conformité avec le droit camerounais et les règles internationales du commerce électronique et de la sécurité des systèmes d'information :
- Loi n° 2010/012 du 21 décembre 2010 relative à la cybersécurité et la cybercriminalité en République du Cameroun.
- Loi n° 2024/017 du 23 décembre 2024 portant protection des données à caractère personnel en République du Cameroun.
- Google API Services User Data Policy, incluant le respect strict des exigences d'utilisation limitée (« Limited Use ») pour les intégrations d'e-mails.
4 Propriété Intellectuelle
Tous les éléments constituant le site FallaJobs (notamment la marque FallaJobs, l'identité visuelle, les logos, le design système, les modèles de CV exclusifs, l'architecture logicielle, les algorithmes de parsing de CV et d'analyse d'offres d'emploi, les invites d'intelligence artificielle propriétaires et les bases de données) sont protégés par le droit de la propriété intellectuelle et demeurent la propriété exclusive de FallaJobs Technologies. Toute reproduction, copie ou exploitation sans autorisation écrite préalable est passible de poursuites civiles et pénales.